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Droit du travail · Aix-en-Provence · Partout en France
Vous êtes salarié ou employeur ? Maître Loïc Charlent vous accompagne pour défendre vos intérêts, sécuriser vos décisions et résoudre les difficultés rencontrées dans le cadre des relations de travail.
Sélectionnez votre situation pour découvrir comment le cabinet peut vous accompagner.
Défendez vos droits et faites-vous accompagner face à votre employeur.
Licenciement, rupture conventionnelle, harcèlement, burn-out ou inaptitude : le cabinet vous aide à comprendre vos droits, à examiner les solutions envisageables et à déterminer la stratégie adaptée à votre situation.
✓Analyse de votre situation✓Négociation avec l’employeur✓Défense de vos intérêts
Découvrir mes droits →
Sécurisez vos décisions et maîtrisez les risques juridiques.
Licenciement, contrat de travail, conflit avec un salarié ou procédure prud’homale : le cabinet conseille et accompagne votre entreprise dans la gestion de ses relations de travail.
✓Sécurisation des procédures✓Conseil et accompagnement RH✓Défense de l’entreprise
Découvrir les solutions →
Pour les salariés
Vous rencontrez des difficultés avec votre employeur ou envisagez de quitter votre entreprise ? Le cabinet vous accompagne pour analyser votre situation, identifier vos droits et rechercher une solution adaptée, par la négociation ou, lorsque cela s’avère nécessaire, devant les juridictions compétentes.
Vous êtes convoqué à un entretien préalable ou venez d’être licencié ? Faites examiner les motifs de votre licenciement et vos possibilités de recours.
En savoir plus →
Vous souhaitez quitter votre entreprise ? Faites-vous accompagner dans la négociation de votre départ et de vos indemnités.
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Vous êtes confronté à des comportements susceptibles de constituer un harcèlement moral ou sexuel ? Découvrez les démarches et recours envisageables.
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Vous rencontrez des difficultés liées à vos conditions de travail ? Faites examiner les obligations de votre employeur et les solutions juridiques adaptées.
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Vous êtes déclaré inapte ou en arrêt de travail ? Comprenez les règles relatives au reclassement, à la rupture du contrat et aux indemnités.
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Vous ne savez pas quelle démarche entreprendre ?
Chaque situation professionnelle est différente. Présentez votre difficulté directement au cabinet afin d’identifier les possibilités d’accompagnement.
Pour les employeurs
Le droit du travail impose aux employeurs de nombreuses obligations, dont le non-respect peut engager leur responsabilité. Le cabinet accompagne les dirigeants et les entreprises dans leurs décisions quotidiennes, la prévention des litiges et la défense de leurs intérêts.
Vous envisagez de licencier un collaborateur ? Faites examiner le motif, les obligations applicables et les différentes étapes de la procédure.
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Sécurisez vos recrutements, vos contrats de travail, leurs modifications et vos procédures disciplinaires.
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Vous rencontrez un différend avec un collaborateur ? Le cabinet vous accompagne dans l’analyse de la situation et la recherche d’une solution adaptée.
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Votre entreprise fait l’objet d’une procédure prud’homale ? Bénéficiez d’un accompagnement pour préparer et assurer sa défense.
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Une question en droit du travail concernant votre entreprise ?
Exposez votre situation au cabinet pour identifier les risques et déterminer les diligences nécessaires.
Échangez directement avec Maître Charlent pour présenter votre situation et définir les modalités de son intervention.
Un premier échange pour présenter votre besoin, identifier les premières échéances et envisager la suite de votre dossier.
Le périmètre de la mission et les modalités de rémunération sont définis préalablement dans une convention d’honoraires.
Rendez-vous au cabinet à Aix-en-Provence ou échanges à distance, par téléphone et visioconférence.
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Réservez un premier rendez-vous pour exposer votre difficulté, vos objectifs et les éventuelles échéances à respecter.
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Le cabinet examine les besoins de votre dossier et vous propose, le cas échéant, un accompagnement adapté avec des modalités d’honoraires définies.
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Conseil juridique, rédaction d’actes, négociation ou procédure judiciaire : les diligences sont réalisées selon la mission convenue.
Que vous soyez salarié ou employeur, Maître Loïc Charlent vous accompagne pour examiner votre situation et déterminer les solutions juridiques envisageables.